Tapu ve Kadastro Müdürlüğü, Türkiye'nin çeşitli şehirlerinde görev yapmak üzere toplamda 900 yeni personel alımı gerçekleştireceğini duyurdu. Adayların bu kadrolara yerleşebilmesi için KPSS'den yeterli puanı alması ve aranan genel ve özel şartları karşılaması gerekiyor. Peki, Tapu ve Kadastro Müdürlüğü'ne kimler başvurabilir?
TAPU VE KADASTRO GENEL MÜDÜRLÜĞÜ 900 PERSONEL ALIMI İÇİN BAŞVURU TARİHLERİ
Başvurular, 19 Mart 2025 tarihinden itibaren 28 Mart 2025 saat 23:59'a kadar e-devlet üzerinden Tapu ve Kadastro Genel Müdürlüğü - Kariyer Kapısı - Kamu İşe Alım ya da Kariyer Kapısı https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr adresi üzerinden yapılabilecektir. Kişisel, kargo ya da posta yoluyla gerçekleştirilen başvurular kesinlikle kabul edilmeyecektir.
900 PERSONEL ALIMI KADRO DAĞILIMI
- Avukat
- Bilgisayar Mühendisi
- Makine Mühendisi
- İnşaat Mühendisi
- Elektrik Teknikeri
- Tekniker
- Büro Personeli
TAPU VE KADASTRO GENEL MÜDÜRLÜĞÜ 900 PERSONEL ALIMI İÇİN ARANAN ŞARTLAR
1) 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48. maddesinin birinci fıkrasının (A) bendinin (1), (4), (5), (6) ve (7) numaralı alt bentlerinde belirtilen niteliklere sahip olmak.
2) Başvuru yapılacak unvanla aynı unvan için kamu kurum ve kuruluşlarında sözleşmeli olarak çalışmıyor olmak.
3) 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4/B maddesine göre; "Bu şekilde istihdam edilenler, hizmet sözleşmesi esaslarına aykırı hareket etmesi nedeniyle kurumlarınca sözleşmeleri feshedilmişse veya Cumhurbaşkanı kararıyla belirlenen istisnalar haricinde sözleşmeyi tek taraflı feshetmeleri halinde fesih tarihinden itibaren bir yıl geçmedikçe başka bir kurumda sözleşmeli personel pozisyonlarına alınamazlar." hükmüne itaat etmek.
4) Adaylar, belirtilen pozisyonlardan yalnızca bir unvan için başvuruda bulunabilir. Birden fazla pozisyona başvuranların başvuruları ile usulüne uygun veya zamanında yapılmayan müracaatlar dikkate alınmayacaktır. Başvurunun hatasız, eksiksiz ve bu ilanda belirlenen hususlara uygun yapılmasından başvuruda bulunan adaylar sorumludur.
5) Tapu ve Kadastro Genel Müdürlüğü merkez ve taşra teşkilatında kadrolu veya sözleşmeli olarak görevde olan personelin, bu ilanda belirtilen pozisyonlara başvuruları kabul edilmeyecek ve atanmış olsalar dahi sözleşmeleri gerçekleştirilmeyecektir.
6) Atanmaya hak kazanan adaylar, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4. maddesinin (B) fıkrasındaki hükme tabidir. Bu maddeye göre, aynı kurumda üç yıl hizmet süresini tamamlayan sözleşmeli personel, bu sürenin sona ermesinin ardından otuz gün içinde talepte bulunmaları durumunda, bulundukları yerde aynı unvanlı memur kadrolarına atanır. Aynı unvanlı memur kadrosunun bulunmaması halinde atama Cumhurbaşkanı tarafından belirlenir. Bu personel can güvenliği ve sağlık sebepleri dışında üç yıl boyunca başka bir yere atanamaz. Memur kadrosuna atananlar, bulundukları yerde en az bir yıl görev yapmak zorundadır.
